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교육

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백석대학교, 청년 취업지원 ‘협력 강화’…유관기관 간담회 개최

졸업생·재학생 및 지역 청년 대상 맞춤형 취업지원 방안 논의, 천안·충남 고용 유관기관 30여 명 한자리에

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[시사캐치]백석대학교(총장 송기신)는 2일(목) 오후 2시, 고용노동부 주관 대학일자리플러스사업의 일환으로, 지역 청년 고용 문제에 대한 공동 대응 역량을 강화하고 대학과 유관기관 간의 실질적인 협력 방안을 모색하기 위해 교내 인성관에서 『2026년 청년 취업 지원 커넥트(Connect) 유관기관 협력 간담회』를 개최하였다. 행사에는 백석대학교 대학일자리플러스센터 박정란 센터장, 천안고용복지플러스센터 취업지원총괄팀 박은희 팀장, 충남경제진흥원 이정엽 팀장, 나사렛대학교 대학일자리플러스센터 장영규 팀장, 순천향대학교 대학일자리플러스센터 정성훈 팀장, 남서울대학교 대학일자리플러스센터 이하린 팀장 등 천안·충남 지역의 고용·일자리 관련 유관기관 종사자 40여 명이 참석하여 청년 취업 지원 현안을 공유하고 협력 방향을 논의하는 뜻깊은 자리가 되었다. 간담회는 ▲청년 고용 관련 이슈 공유 및 논의 ▲청년(졸업생)의 취업 역량 강화 방안 논의 ▲지역정주를 위한 협력 방안 논의 ▲대학과 유관기관 간 협력 방안 등을 중심으로 진행되어, 참석자들은 각 기관의 사업 현황과 청년 고용 현장에서 체감하는 주요 이슈를 공유했다. 특히 청년들의 지역 이탈을 방지하고 지역 정주 인력을 양성하기 위한 기관 간 연계 방안에 대한 심도 있는 논의가 이루어졌으며, 경력단계별 맞춤형 취업지원 체계 구축의 필요성에 대해 참석자 모두가 공감대를 형성하였다. 백석대학교 대학일자리플러스센터 박정란 센터장은 "이번 간담회가 각 기관이 보유한 자원과 역량을 연결하는 실질적인 협력의 출발점이 되길 바란다"며 "백석대학교 대학일자리플러스센터는 앞으로도 지역 청년 고용 생태계의 허브 역할을 다하겠다"고 밝혔다. 백석대학교 대학일자리플러스센터는 고용노동부의 지원을 받아 운영되는 지역 청년 취업지원 전문기관으로, 천안 지역 청년의 진로·취업 역량 강화와 지역 고용 거버넌스 구축을 위해 다양한 사업을 추진하고 있다. 이러한 기반을 바탕으로 이번 간담회를 시작으로 유관기관과의 정기적인 협력 체계를 구축하고, 중장기적 취업·진로 지원 체계 고도화를 위한 연속적인 협력 사업을 이어나갈 계획이다.

백석대학교, 도의회와 손잡고 ‘정주형 인재’ 키운다.

인성교육 기반 정책 협력 강화…충남형 모델 전국 확산 기대

f_260402_보도자료(백석대학교, 도의회와 손잡고 ‘정주형 인재’ 키운다.).png

[시사캐치]백석대학교(총장 송기신)와 충청남도의회가 2일(목) 11시, 교내 본부동에서 충청남도 지역의 정주형 인성 인재 육성을 위한 업무협약(MOU)을 체결했다. 이번 협약은 인성교육 확산과 정책·교육 연계를 통한 협력 모델의 출발점이라는 점에서 의미가 있다. 이번 협약은 지역 맞춤형 인성개발 연구와 정책·제도적 기반을 마련하고, 학생 중심을 넘어 도민과 공공기관 종사자까지 아우르는 인성교육을 통해 지역사회 선순환 구조를 구축하는 목적으로, 백석대학교 송기신 총장, 충남도의회 홍성현 의장, 정재석 총무담당관 외 행사 관계자 및 백석대학교 인성개발학 석사과정생 등이 참석해 지역 인성교육 협력 확대 방안을 공유했다. 이번 협약은 특히 도의회와 대학이 협력해 정주형 인성 인재 양성에 나서는 충남 최초의 관·산·학 협력형 모델이라는 점에서 의미가 크다. 정책과 교육, 지역사회가 연결되는 기반을 마련하며 충남형 인성교육의 확산 가능성도 기대를 모으고 있으며, 협약에 따라 양 기관은 △인적·물적 자원 협력체계 구축, △의정연구 모임과 연계한 현장 중심 정책 발굴, △조례 제·개정 및 제도 개선 지원, △공직자 대상 맞춤형 인성교육 프로그램 개발 등을 공동 추진할 계획이다. 백석대학교 송기신 총장은 "이번 협약은 지역이 필요로 하는 인성 인재를 체계적으로 양성하기 위한 출발점”이라며 "관·산·학이 연계된 인성교육 생태계를 구축해 충남형 모델을 전국으로 확산해 나가겠다”고 말했다. 충남도의회 홍성현 의장은 "지역 경쟁력의 핵심은 사람과 공동체 의식에 있다”며 "이번 협약을 통해 실질적인 인성교육 정책 기반을 마련하고, 충남형 인재 양성을 위한 의정 지원을 확대하겠다”고 말했다. 양 기관은 앞으로 교육·산업·행정이 유기적으로 연계되는 협력 구조를 바탕으로, 지역과 함께 성장하는 지속가능한 인성교육 생태계 조성에 힘을 모을 계획이다.

순천향대, ‘글로컬대학 비전 선포’… “AI의료융합 글로벌 수도 도약

건학 48주년 맞아 비전 선포… “AI의료융합 글로벌 수도 구현” 선언 아산·천안·내포 잇는 ‘Triangle 캠퍼스’ 구축… 교육·연구·산업 연결 교육·연구·실증·상용화 연결… 실행형 대학 모델 제시

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[시사캐치]순천향대학교(총장 송병국)는 4월 2일 교내 인간사랑관 대강당에서 건학 48주년을 맞아 ‘글로컬대학 비전 선포식’을 개최하고, AI의료융합 분야 글로벌 선도대학으로의 도약을 선언했다. 이번 행사는 학령인구 감소와 산업 구조 전환 등 고등교육 환경 변화에 대응해 대학의 역할을 재정립하고, 글로컬대학 사업 추진 방향을 대내외에 공유하기 위해 마련됐다. 이날 행사에는 교육부와 충청남도, 아산시, 천안시 등 지자체 관계자를 비롯해 국회의원, 산업계, 대학 관계자 등 약 300여 명이 참석했다. 순천향대학교는 비전 선포를 통해 "지역과 함께 세계로! AI의료융합 분야 아시아 TOP1”을 목표로 제시하고, ‘AI의료융합 글로벌 수도 구현’을 핵심 전략으로 발표했다. 송병국 총장은 비전 발표에서 "지금 대학은 생존을 걱정해야 하는 대전환의 시기에 놓여 있다”며 "대학은 더 이상 지식을 전달하는 기관에 머물지 않고 지역과 함께 성장하는 혁신의 중심이 돼야 한다”고 강조했다.이어 "AI의료융합을 기반으로 교육·연구·산업이 연결되는 새로운 대학 모델을 구축하겠다”고 밝혔다. 대학은 이를 위해 의료 기반에 인공지능 기술을 접목한 AI의료융합 분야를 중심으로 인재 양성, 산업 생태계 구축, 글로벌 협력 네트워크 확대를 추진할 계획이다. 특히 아산·천안·내포를 연결하는 ‘AI의료융합 Triangle 캠퍼스’를 구축해 교육·연구·실증·상용화가 이어지는 혁신 구조를 만들고, 대학과 지역이 함께 성장하는 ‘공진화 모델’을 실현한다는 방침이다. 행사는 식전 공연을 시작으로 개회식, 환영사 및 축사, 장학증서 수여, 총장 비전 발표, 비전 점등 세레머니 순으로 진행됐으며, 대학혁신 성과 박람회도 함께 열렸다. 순천향대학교는 이번 비전 선포를 계기로 글로컬대학 사업을 본격 추진하고, AI의료융합 분야에서 교육과 연구, 산업을 아우르는 글로벌 경쟁력을 확보해 나갈 계획이다.
















 
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